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广州南沙人力资源发展有限公司向社会公开招聘民政专项人员

来源:广州南沙人力资源发展有限公司 时间:2016-09-09 作者:南沙招聘网 浏览量:

广州南沙人力资源发展有限公司因工作需要,经研究,向社会公开招聘民政专项人员,工作地点为:广州市南沙区珠江街道办事处,现将招聘的有关事项公告如下:


一、招聘岗位、人数

民政专项工作人员2名


二、招聘条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民政治权利;
2、遵守中华人民共和国宪法和法律;
3、具备良好的品行和职业道德;
4、具有岗位所需的专业技术条件、任职资格和其他条件;

5、具备适应岗位要求的身体条件。


(二)岗位所需条件
1、35周岁以下;
2、本科或以上学历;
3、管理学类相关专业、社会工作专业;
4、具有较强的沟通协调能力,熟练运用日常办公软件;
5、具有会计从业资格证、具有C1型以上机动车驾驶证、具有南沙区珠江街户籍或在南沙区珠江街居住者优先。

凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接收纪律检查,以及有犯罪记录、处于刑事处罚期间或者正在接收司法调查尚未作出结论的人员,不接受其报名。


三、报名时间及方法


(一)报名时间

2016年09月08日至2016年09月11日下午16:00时截止,网上报名以电子邮箱记录的接收时间为准。


(二)报名方法

填好《广州南沙人力资源发展有限公司公开招聘专项人员报名表》后,发送到电子邮箱地址:1037432221@qq.com(报名表文件名请注明“报考岗位+姓名”,如无按规定要求填写,一律按不符合资格处理)。


(三)资格审查

工作人员收集报名表并根据招考条件进行初步筛选,通过筛选的应聘人员,将有工作人员短信或电话通知具体笔试地点。


四、考试办法


考试以笔试和面试形式进行。

(一)笔试

笔试采取闭卷考试的方式,满分为100分,合格成绩为60分,笔试成绩不合格不能进入下一环节。报名人数与该岗位招录人员比例一般应大于3:1。考生凭身份证参加笔试,参加面试人数依笔试成绩从高到低顺序,原则上按拟招聘人数1:3的比例确定,笔试成绩占总成绩的50%。笔试的具体时间、地点另行通知。


(二)面试

面试采用结构化面试评分,满分100分,60分合格。主要测试应聘人员的语言表达能力、岗位匹配性及专业知识水平。面试成绩占总成绩的50%。
面试人员需携带本人户口簿、身份证、学历证明原件及复印件参加资格复核,原件审核后退还。资格复核不合格者,取消面试资格;合格者,可继续参加面试。面试的具体时间、地点另行通知。


(三)体检

依总成绩高低顺序,按招考人数等额确定体检人选(体检不合格的可按考试总成绩依次递补人选)。体检统一安排南沙区中心医院进行(体检费用自理)。


五、聘用

广州南沙人力资源发展有限公司根据考试总成绩和体检结果,提出聘用建议,经研究讨论作出拟聘用决定,并办理相关聘用手续。

六、本次招聘由我司负责解释。咨询电话:39096650 钟先生。


附件:广州南沙人力资源发展有限公司公开招聘专项人员报名表


广州南沙人力资源发展有限公司
2016年9月7日
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